每日一练习题

1、【单选题】按产出方式的不同，企业的作业可以分为以下四类。其中，随产量变动而正比例变动的作业是（）。

1. 单位作业
2. 批次作业
3. 产品作业
4. 支持作业

2、【单选题】企业综合绩效评价包括财务绩效评价，在财务绩效评价的经营增长状况评价中，基本指标是（）。

1. 资本保值增值率
2. 技术投入比率
3. 总资产增长率
4. 销售利润增长率

3、【多选题】基于成本性态分析，对于企业推出的新产品所发生的混合成本，不适宜采用的混合成本分解方法有（）。

1. 合同确认法
2. 工业工程法
3. 高低点法
4. 回归分析法

4、【多选题】下列关于资产收益率的说法中，正确的有（）。

1. 实际收益率表示已经实现或者确定可以实现的资产收益率，当存在通货膨胀时，还要扣除通货膨胀率的影响
2. 预期收益率是指在不确定的条件下，预测的某种资产未来可能实现的收益率
3. 必要收益率表示投资者对某资产合理要求的最低收益率
4. 期望收益率又称为必要报酬率或最低收益率

5、【判断题】公司采用股票期权激励高管，如果行权期内的行权价格高于股价，则激励对象可以通过行权获得收益。（）

1. 正确
2. 错误

6、【判断题】成本库指一个企业提供某一种产品或服务的成本的合计。（）

1. 正确
2. 错误

每日一练答案

1、【正确答案】

A

解析:

单位作业是指单位产品受益的作业，作业成本与产品数量成正比。

2、【正确答案】

A

解析:

在财务绩效评价的经营增长状况评价中，修正指标是销售利润增长率、总资产增长率和技术投入比率。

3、【正确答案】

C,D

解析:

本题考查的是混合成本的分解。选项CD都属于历史成本分析的方法，它们仅限于有历史成本资料数据的情况，而新产品并不具有足够的历史数据，因此选项CD正确。

4、【正确答案】

A,B,C

解析:

必要收益率又称为最低必要报酬率或最低要求的收益率，因此选项D的说法不正确。

5、【正确答案】

错误

解析:

公司采用股票期权激励高管，在行权期内，如果股价高于行权价格，激励对象可以通过行权获得市场价与行权价格差带来的收益。

6、【正确答案】

错误

解析:

成本库指构成一个业务过程的相互联系的作业集合，用来汇集业务过程及其产生的成本。即按照统一的作业动因，将各种资源耗费项目归结在一起，便形成了作业中心。